• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer
Email: poland@accace.com

Tel.: +48 22 313 29 50

Skontaktuj się z nami
Subskrybuj newsletter
  • Lokalizacje
  • Strony lokalne
    • Ogólna (Angielski)
    • Ogólna (Niemiecki)
    • Czechy
    • Węgry
    • Polska
    • Republika Południowej Afryki
    • Rosja
    • Rumunia
    • Słowacja
    • Ukraina
    • USA

Accace Polska

Świadczymy usługi księgowe, kadrowo-płacowe z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi informatycznych. Doradztwo podatkowe, prawne

  • O Nas
    • Kim jesteśmy
    • Accace Circle
    • Poznaj nasz zespół
    • Społeczna Odpowiedzialność Biznesu (CRS)
  • Usługi
    • OUTSOURCING
    • Usługi księgowe i sprawozdawcze dla firm
    • Portal Księgowość Online
    • Usługi kadrowo-płacowe
    • Portal Kadry i Płace Online
    • Portal Ewidencja Czasu Pracy Online
    • DORADZTWO
    • Doradztwo transakcyjne
    • Doradztwo podatkowe
    • Doradztwo prawne
    • Doradztwo prawne RODO
    • Usługi korporacyjne i biurowe
    • Portal Doradztwo Online
  • COVID-19
  • Newsroom
  • Kariera
    • Oferty pracy
    • Kim jesteśmy?
    • Nasze wartości
    • Historie awansów
    • Jak dbamy?
    • Nasze działania
    • Wolontariat
  • Wydarzenia
  • Lokalizacje

Czy można wykorzystywać zdjęcia pracowników na stronie internetowej firmy?

20 Lip 2016

Wizerunek Twojego pracownika

 

Jesteśmy firmą z branży usługowej. Chcielibyśmy wykorzystać zdjęcia kilku naszych pracowników na stronie internetowej oraz materiałach promocyjnych (plakaty, ulotki itp.). Czy potrzebujemy zgody pracowników na wykorzystanie ich wizerunków?

Wizerunek jest dobrem osobistym chronionym na gruncie dwóch ustaw – kodeku cywilnego oraz ustawie o prawie autorskim i prawach pokrewnych. Według przepisu art. 81 ustawy prawnoautorskiej rozpowszechnienie wymaga zgody osoby na nim przedstawionej. Oznacza to, że pracodawca, chcąc wykorzystać zdjęcie swojego pracownika, w szczególności w celu komercyjnym, powinien każdorazowo otrzymać zgodę na takie działanie.

Takie samo stanowisko zajął Główny Inspektorat Ochrony Danych Osobowych, stwierdzając, że zdjęcie pracownika nie mieści się z zakresie danych osobowych, do których przetwarzania upoważniony jest pracodawca.

W razie bezprawnego naruszenia wizerunku, pracownik upoważniony będzie do żądania zaniechania takiego działania, usunięcia jego skutków, zadośćuczynienia pieniężnego za doznaną krzywdę, odszkodowania za szkodę majątkową wyrządzoną naruszeniem bądź zwrotu bezpodstawnego wzbogacenia. Aby zabezpieczyć swoje interesy pracodawca powinien zatem uzyskać od pracowników niezbędne zezwolenie.

Zezwolenie może być udzielone w dowolnej formie, zarówno pisemnej, jak i ustnej. Zasadnym wydaje się jednak uzyskanie zezwolenia na piśmie do celów dowodowych.

Zakres zezwolenia należy określić możliwie szczegółowo poprzez wskazanie sposobu wykorzystania wizerunku (np. zamieszczenie na stronie internetowej firmy), czasu publikacji oraz sprecyzowanie w związku z jakimi okolicznościami wizerunek będzie wykorzystywany (np. w związku z promocją firmy). W przypadku, gdy pracodawca będzie chciał wykorzystać zdjęcie w sposób inny niż wskazany, będzie obowiązany do uzyskania kolejnego zezwolenia. Jednocześnie należy wskazać, że niedopuszczalny jest zapis, zgodnie z którym pracownik udzieli bezterminowego zezwolenia na wykorzystanie swojego wizerunku. Udzielona zgoda może być w każdym czasie odwołana przez uprawnionego.

Uzyskanie zezwolenia na piśmie oraz prawidłowe wskazanie jego zakresu będzie istotne w przypadku ewentualnego procesu, gdyż to na pracodawcy będzie spoczywał ciężar wykazania przed sądem, iż działał na podstawie i w granicach uzyskanego zezwolenia.

 

 

Nadal masz wątpliwości czy możesz używać wizerunku swojego pracownika? Skontaktuj się z nami!

 

Kontakt:

Martyna Iwaniuk

Junior Associate

poland@accace.com

+48 223 132 950


To również może Cię zainteresować:
  • Czy pracownik może przerwać zwolnienie lekarskie i przyjść do pracy?
  • Czy warzywa i owoce udostępniane pracownikom w miejscu pracy przez pracodawcę stanowią dla pracowników przychód?

Primary Sidebar

<< Wróć do Newsroom
Proszę wpisz swoj e-mail

Footer

Accace Polska

Jesteśmy dynamicznie rozwijającą się firmą outsourcingowo-doradczą, działającą w ramach globalnej grupy Accace, lidera na rynkach Europy Środkowo-Wschodniej. W Polsce działamy od 11 lat wykorzystując potencjał i praktyczne doświadczenie sieci ponad 600 ekspertów łączących swoją wiedzę w ramach interdyscyplinarnych zespołów. Kompleksowość oraz dbałość o wysoką jakość świadczonych usług w obszarze podatków, prawa, księgowości oraz obsługi kadrowo-płacowej, pozwala nam przełamywać standardy i oferować innowacyjne rozwiązania dla ponad 2000 Klientów, niezależnie od branży oraz skali ich biznesu.

Accace Circle

Accace działa na arenie międzynarodowej jako Accace Circle - społeczność biznesowa tworzona przez uznanych dostawców profesjonalnych usług outsourcingowych i doradczych, oparta na wspólnych wartościach zapewniających najwyższą jakość obsługi. Dzięki zaangażowaniu ponad 2000 specjalistów dostępnych w 40 krajach zapewniamy zintegrowane wsparcie dla 10 000 Klientów, głównie średnich i międzynarodowych firm z listy Fortune 500 reprezentujących różne sektory gospodarki, przygotowując ponad 170 000 pasków płacowych miesięcznie.

Nasze lokalizacje | Accace Circle

Usługi

Księgowość i Sprawozdawczość
Kadry i Płace
Doradztwo podatkowe
Doradztwo transakcyjne
Doradztwo prawne
Usługi korporacyjne i biurowe

Portale online

Portal Księgowość Online
Portal Kadry i Płace Online
Portal Ewidencja Czasu Pracy Online
Portal Doradztwo Online

Zawsze w zasięgu

Nasze lokalizacje
Napisz do nas
Subskrybuj newsletter
Newsroom
Kariera


Obserwuj nas

Facebook LinkedIn Youtube


Accace Circle

© Accace wszelkie prawa zastrzeżone | Ogólne warunki użytkowania | Zastrzeżenie | Polityka plików cookie | Polityka prywatności | Oświadczenie RODO

UZYSKAJ BEZPŁATNY DOSTĘP DO
CENNE WSKAZÓWKI
PROFESJONALNA WIEDZA

Nasze aktualizacje przepisów prawnych i podatkowych ułatwiają monitorowanie najnowszych zmian dotyczących Twojej firmy. Otrzymuj nasze artykuły, opinie, porady, aktualności branżowe, aktualności ze stron lokalnych, ebooki, informacje o najnowszych wydarzeniach i jeszcze więcej, bezpośrednio na swoją skrzynkę pocztową.

Sprawdź sekcję Newsroom i zobacz co zawiera!

Proszę wpisz swoj e-mail

Prześlemy Ci tylko istotne informacje, które naszym zdaniem mogą Cię zainteresować i będziemy traktować Twoje dane osobowe zgodnie z naszą polityką prywatności i oświadczeniem RODO.

Nasza strona internetowa używa plików cookies (tzw. ciasteczka). Dowiedz się więcej.