Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Chcesz zdobyć doświadczenie w rozwijającej się międzynarodowej grupie konsultingowej? Aplikuj  i dołącz do polskiego zespołu!

PROFIL KANDYDATÓW

• Min. 1 rok doświadczenia w realizacji projektów i działań marketingowych (mile widziane doświadczenie w firmie o tym samym lub podobnym profilu);
• wykształcenie wyższe (preferowani studenci V roku lub absolwenci uczelni/ kierunków ekonomicznych, zarządzanie i marketing);
• bardzo dobra znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie (min. B2/C1);
• znajomość obowiązujących trendów w zakresie użyteczności stron internetowych;
• podstawowa znajomość narzędzi i zagadnień z zakresu marketingu internetowego;
• bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft Office (Excell, Power Point, Word);
• systematyczność, terminowa realizacja zadań; bardzo dobra organizacja i umiejętność planowania pracy własnej;
• proaktywna postawa i inicjatywa w działaniach;

Mile widziane również – warunek niekonieczny:

• doświadczenie i znajomość WordPress oraz Canva, Illustrator;
• wiedza z zakresu SEO, optymalizacji stron www, działań PPC (google adwords).

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

• Monitoring efektywności podejmowanych działań marketingowych i analizy celem ich optymalizacji; Pomoc we współtworzeniu i realizacji strategii marketingowej, generowanie pomysłów na nowe kampanie marketingowe, promocje i działania;
• pomoc w opracowywaniu graficznych materiałów promocyjnych, komunikacyjnych zgodnie ze strategią marketingową;
• pomoc w tworzeniu oraz realizacji strategii employment  brandingowej;
• aktualizacja strony www, zamieszczanie materiałów (artykuły, ebooki, Infografiki, informacje firmowe, ogłoszenia ect.);
• obsługa kanałów i kont social media (LinkedIn, Facebook, Goldenline); Przygotowywanie Newsletterów;
• pomoc w organizacji imprez firmowych, cyklicznych eventów dla Klientów, szkoleń, seminariów;
• podejmowanie działań SEO (pozycjonowanie strony, link building, keywords);
• pomoc w obsłudze kampanii PPC, google adwords oraz pomoc przy innych pracach marketingowych;
• przygotowywanie i tłumaczenie materiałów w języku angielskim;
• ścisła współpraca ze wszystkimi działami firmy; realizacja zadań zleconych przez lokalnego i grupowego Managera działu marketingu; Aktywny kontakt i współpraca z międzynarodowym zespołem marketingu grupy Accace;

CO OFERUJEMY

• Zdobycie doświadczenia w międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej; wsparcie doświadczonych specjalistów
• wynagrodzenie adekwatne do stanowiska, zaangażowania w pracę i kompetencji;
• udział w szkoleniach wewnętrznych i zewnętrznych; karta Multisport finansowana przez pracodawcę;
• udział w lektoratach językowych w godzinach pracy, na koszt pracodawcy,
• pracę w międzynarodowym zespole o profesjonalnym nastawieniu, możliwość kreowania i wdrażania własnych pomysłów;

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Chcesz zdobyć doświadczenie w rozwijającej się międzynarodowej grupie konsultingowej? Aplikuj  i dołącz do polskiego zespołu!

Nasze PŁATNE staże zawodowe to wstęp do rozwoju Twojej kariery. Podczas stażu sprawdzamy stopień dopasowania kandydata do pracy, umiejętności. To czas na zapoznanie się z naszą kulturą organizacyjną i potrzebami biznesowymi. Zapewniamy szybkie wdrożenie w system organizacyjny i informatyczny w międzynarodowej, innowacyjnej firmie doradczej oraz udział w licznych projektach lokalnych i międzynarodowych od samego początku. Każdemu stażyście przydzielamy opiekuna, który nadzoruje prace. Na zakończenie stażu przekazujemy ocenę. Najlepszym proponujemy możliwości stałego zatrudnienia i awans.

Profil kandydatów

Najlepszym kandydatem będą osoby, które lubią wyzwania, chcą rozpocząć swoją karierę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie doradczej. Do naszego zespołu szukamy osób, które spełniają następujące warunki:

• posiadają wykształcenie kierunkowe, w szczególności studenci ostatnich lat (IV, V) lub są absolwentami studiów ekonomicznych, finansowych lub prawniczych;
• mają odpowiednie przygotowanie teoretyczne;
• posługują się językiem angielskim w stopniu średniozaawansowanym (min. B2);
• posiadają znajomość pakietu MS Office (MS Word, MS Excel, MS Outlook);
• posiadają zdolności analityczne;
• są komunikatywne, zaangażowane i pracują z pasją;
• potrafią pracować w zespole.

Program stażu i zakres obowiązków:

• wsparcie księgowych i księgowych nadzorujących;
• podstawowa obsługa programu finansowo-księgowego;
• weryfikacja dokumentów księgowych pod względem formalnym i merytorycznym;
• rejestrowanie w systemie księgowym faktur sprzedaży/zakupu VAT, pomoc przy sporządzaniu deklaracji VAT;
• rejestrowanie w systemie księgowym transakcji pieniężnych (wyciągi bankowe, raporty kasowe itp);
• rejestrowanie w systemie księgowym transakcji związanych z zakupem środków trwałych;
• dokonywanie uzgodnień na wybranych kontach księgi głównej;
• rejestrowanie w systemie księgowym rozliczeń zaliczek otrzymanych przez pracowników;
• księgowanie innych dokumentów, pomoc w przygotowaniu raportów finansowych.

Co oferujemy:

• maksymalnie 6-cio miesięczny, płatny staż zawodowy, w oparciu o umowę zlecenie;
• stażyści nabywają kompleksową wiedzę w zakresie księgowości, praktyczne umiejętności obsługi programów księgowych;
• możliwość stałego zatrudnienia po odbyciu stażu i awansu na stanowisko Junior Accountant (oferta dla najlepszych stażystów);
• zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej;
• zdobycie doświadczenia w obsłudze księgowej spółek prawa handlowego różnych branż (polskich i międzynarodowych firm);
• pracę w młodym zespole o profesjonalnym nastawieniu;
• nadzór opiekuna i doświadczonych specjalistów;
• udział w kursach językowych na koszt pracodawcy;
• dalsze szkolenia zawodowe na koszt pracodawcy;
• możliwość wprowadzania własnych pomysłów w firmie;
• elastyczne godziny pracy (w godzinach pracy Accace od 8.00-17.00, od poniedziałku-piątku), szczegóły do indywidualnego ustalenia w oparciu o grafik zajęć na uczelni.

Szukasz wyzwań, różnorodności zadań i możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej? 

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozwoju międzynarodowej grupy konsultingowej?
Aplikuj na stanowisko Project Managera i dołącz do polskiego zespołu Accace! 

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki ekonomiczne;
• co najmniej 5 – letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie outsourcingowej lub konsultingowej (preferowane doświadczenie na stanowisku Key Account Manager);
• umiejętność zarządzania wieloma projektami (mile widziany certyfikat PRINCE2);
• dobra znajomość prawa związanego z rachunkowością i podatkami;
• zrozumienie rozwiązań księgowych, podatkowych i płacowych;
• znajomość pakiety MS Office, w szczególności znajomość MS Excel w stopniu zaawansowanym;
• znajomość języka angielskiego na poziomie C1/C2 w mowie i piśmie;
• komunikatywność oraz wysoki poziom kompetencji w zakresie obsługi klienta;
• wysokie zdolności analityczne;
• dokładność, systematyczność, samodzielność, bardzo dobra organizacja pracy.

Zakres obowiązków:

• Utrzymywanie dobrych relacji z aktualnymi klientami i dbanie o wysoką jakość obsługi klienta działów księgowości oraz kadr i płac;
• udział w spotkaniach i komunikacja z kadrą zarządzającą klienta, prezentowanie wyników współpracy, rozwiązywanie potencjalnych problemów, aktywna identyfikacja nowych, potencjalnych obszarów do dalszej współpracy, renegocjacje umów z aktualnymi klientami;
• zakładanie i aktualizacja kart klienta;
• wsparcie team leaderów w kontaktach z klientami;
• wystawianie faktur w systemie Accace;
• sprawdzanie i analiza efektywności poszczególnych projektów;
• koordynacja w procesie przypisywania projektów do Team Leaderów.
• uczestnictwo w spotkaniach i negocjacjach handlowych z potencjalnymi klientami;
• przygotowywanie kalkulacji cen we współpracy z Team Leaderami działów;
• tłumaczenie dokumentów firmowych.

Co oferujemy:

• Satysfakcjonujące wynagrodzenie, uzależnione od posiadanego doświadczenia i zaangażowania w pracę;
• zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej;
• pracę nad różnorodnymi projektami dla międzynarodowych firm;
• uczestnictwo w kursach językowych w siedzibie firmy na koszt pracodawcy;
• karta Multisport na koszt pracodawcy;
• pracę w zespole zaangażowanych profesjonalistów;
• podnoszenie swoich kompetencji i rozwój zawodowy;

Chcesz rozwijać się u boku wykwalifikowanych specjalistów, dysponujących solidnym doświadczeniem, zarówno na szczeblu lokalnym jak i międzynarodowym?

Jeśli odpowiedz na to pytanie brzmi tak – dołącz do grupy Accace aplikując na stanowisko Młodszego specjalisty ds. Kadr i Płac..

Profil Kandydata

• Wykształcenie wyższe
• Doświadczenie w pracy w dziale kadrowo-płacowym (co najmniej rok)
• Praktyczna znajomość zagadnień kadrowo-płacowych, prawa pracy
• Język angielski w stopniu umożliwiającym swobodną codzienną komunikację z Klientami
• Znajomość pakietu MS Office (MS Excel, MS Outlook)
• Bardzo dobrze rozwinięte kompetencje komunikacyjne i interpersonalne.

Mile widziane

• Doświadczenie w branży outsourcingu usług kadrowo-płacowych
• Znajomość programu Enova

Zakres obowiązków

• Wsparcie działu Payroll w realizacji zadań związanych z obsługą kadrowo-płacową pracowników zatrudnianych przez Klientów Accace – firm zagranicznych i krajowych
• Wsparcie w aktualizacji danych w systemie kadrowo-płacowym oraz w administrowaniu aktami osobowymi pracowników
• Wsparcie w procesie naliczania wynagrodzeń i sporządzaniu list płac
• Wsparcie w procesie prowadzenia rozliczeń w zakresie urlopów i zasiłków chorobowych, czasu pracy
• Przygotowywanie miesięcznych analiz i raportów kadrowo-płacowych
• Nadzór nad badaniami okresowymi pracowników, szkoleniami bhp
• Przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT, GUS; PFRON.

Co oferujemy

• Wsparcie działu Payroll w realizacji zadań związanych z obsługą kadrowo-płacową pracowników zatrudnianych przez Klientów Accace – firm zagranicznych i krajowych
• Wsparcie w aktualizacji danych w systemie kadrowo-płacowym oraz w administrowaniu aktami osobowymi pracowników
• Wsparcie w procesie naliczania wynagrodzeń i sporządzaniu list płac
• Wsparcie w procesie prowadzenia rozliczeń w zakresie urlopów i zasiłków chorobowych, czasu pracy
• Przygotowywanie miesięcznych analiz i raportów kadrowo-płacowych
• Nadzór nad badaniami okresowymi pracowników, szkoleniami bhp
• Przygotowywanie deklaracji ZUS, PIT, GUS; PFRON.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Praca na stanowisku Starszy Specjalista ds. Podatków, to możliwość rozwoju Twojej kariery w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej grupie konsultingowo-outsourcingowej. Zapewniamy udział w ciekawych i rozwijających projektach księgowych dla naszych Klientów,
w szczególności w zakresie podatku CIT, VAT.

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozbudowie polskiego zespołu Działu Usług Księgowych? Aplikuj na stanowisko Starszy Specjalista ds. Podatków!

Zakres obowiązków:

Bieżące wsparcie przy projektach Działu Usług Księgowych; wsparcie procesów biznesowych Klientów, w szczególności w zakresie VAT Compliance, CIT i innych bieżących podatków:

• Analiza, opiniowanie umów oraz weryfikacja dokumentacji księgowej pod względem rozliczeń podatkowych;
• Analiza przedsięwzięć biznesowych, pod kątem konsekwencji podatkowych oraz bieżące doradztwo w zakresie prawa podatkowego;
• Identyfikacja potencjalnych ryzyk podatkowych;
• Nadzór nad procesem podatkowej kwalifikacji kosztów;
• Monitorowanie zmian w przepisach prawa podatkowego;
• Sporządzanie deklaracji podatkowych oraz kalkulacji zobowiązań podatkowych;
• Analizowanie orzecznictwa oraz linii interpretacyjnej organów podatkowych;
• Analiza zapisów kont księgowych pod względem podatkowym;
• Współpraca z organami podatkowymi i skarbowymi oraz udzielanie odpowiedzi na ich zapytania;
• Współpraca z audytorami;
• Udzielanie wsparcia merytorycznego innym jednostkom organizacyjnym oraz udzielenie odpowiedzi na ich zapytania;
• Opiniowanie wewnętrznych dokumentów, umów, koncepcji biznesowych od strony podatkowej;
• Monitorowanie zmian w przepisach podatkowych.

Wymagania:

• Min. 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
• Ukończone studia wyższe kierunkowe: Rachunkowość, Finanse, Bankowość, Prawo;
• Praktyczne doświadczenie w zakresie podatków od strony kalkulacyjnej oraz opiniodawczej;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej zaawansowanym;
• Terminowość i skrupulatności w wykonywaniu powierzonych zadań;
• Bardzo dobra organizacja pracy;
• Umiejętność analitycznego myślenia;
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.

Co oferujemy:

• Pracę w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej;
• Pracę nad projektami dla znanych brandów firm polskich, międzynarodowych;
• Pracę w młodym zespole o profesjonalnym nastawieniu;
• Udział w kursach językowych na koszt pracodawcy;
• Dalsze szkolenia zawodowe na koszt pracodawcy;
• Dodatkowe benefity pozapłacowe np. karta Multisport;
• Możliwość wdrażania własnych pomysłów w firmie;
• Elastyczne godziny pracy.

Naszą misją jest wspieranie naszych klientów, kolegów, partnerów i pracowników w spełnianiu ich marzeń. Przyłącz się do nas i zrealizuj swoje cele, mając nasze wsparcie na każdym kroku!

Aplikuj na stanowisko Junior Associate w Kancelarii Prawnej Accace Legal i dołącz do naszego zespołu!

Profil Kandydata

Do naszego zespołu szukamy osoby, która spełnia następujące warunki:

• Jest studentem 4-5 roku prawa
• Ma dobrą znajomość prawa cywilnego, handlowego, pracy oraz jest zainteresowana rozwojem w tych obszarach
• Posługuje się j.angielskim w stopniu zaawansowanym
• Zna pakiet MS Office (MS Word, MS Excel, MS Outlook)
• Jest nastawiona na budowanie pozytywnych relacji, udzielanie merytorycznego wsparcia i poszukiwanie rozwiązań w relacjach z Klientem
• Potrafi pracować w zespole
• Posiada zdolności analitycznego myślenia oraz zdolność formułowania myśli w sposób jasny i rzeczowy w mowie i piśmie.

Doświadczenie zawodowe nie jest wymagane, ale będzie ono niewątpliwie atutem, zwłaszcza w zakresie prawa pracy oraz prawa handlowego.

Zakres obowiązków

• Wsparcie działu prawnego i radców prawnych w bieżących projektach
• Udział w realizacji bieżących projektów doradczych
• Interpretacja przepisów prawa, sporządzanie projektów umów, opinii, pism, wniosków
• Doradztwo w zakresie prawa cywilnego, gospodarczego i pracy
• Bezpośredni kontakt z klientami, sądami oraz organami administracji podatkowej.

Co oferujemy

• Możliwość rozwoju w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie doradczej i outsourcingowej
• Pracę w międzynarodowym środowisku
• Hybrydowy model pracy
• Elastyczny czas pracy
• Zajęcia z języka angielskiego w trakcie pracy i na koszt pracodawcy
• Kartę Multisport finansowaną przez pracodawcę
• Platformę kafeteryjną Worksmile
• Prywatną opiekę medyczną finansowaną przez pracodawcę.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Do naszego zespołu podatkowego szukamy osób, które chciałyby zdobyć doświadczenie w międzynarodowej firmie konsultingowo-doradczej! Nasze staże zawodowe to wstęp do rozwoju Twojej kariery. Jeżeli jesteś zainteresowany aplikuj!

Podczas stażu sprawdzamy stopień dopasowania kandydata do pracy, umiejętności. To czas na zapoznanie się z naszą kulturą organizacyjną i potrzebami biznesowymi. Zapewniamy szybkie wdrożenie w system organizacyjny i informatyczny w międzynarodowej, innowacyjnej firmie doradczej oraz udział w licznych projektach lokalnych i międzynarodowych od samego początku.

Każdemu stażyście przydzielamy opiekuna, który nadzoruje prace. Na zakończenie stażu przekazujemy ocenę. Najlepszym proponujemy możliwości stałego zatrudnienia i awans.

Profil kandydatów

Najlepszym kandydatem będą osoby, które lubią wyzwania, chcą rozpocząć swoją karierę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie doradczej. Do naszego zespołu podatkowego szukamy osób, które spełniają następujące warunki:

• posiadają wykształcenie kierunkowe, w szczególności studenci ostatnich lat (IV, V) lub są absolwentami studiów ekonomicznych, finansowych lub prawniczych;
• mają odpowiednie przygotowanie teoretyczne i zainteresowanie w zakresie prawa podatkowego;
• posługują się j. angielskim w stopniu zaawansowanym, dodatkowo mile widziana jest znajomość j. francuskiego;
• posiadają znajomość pakietu MS Office (MS Word, MS Excel, MS Outlook);
• posiadają zdolności analitycznego myślenia;
• są komunikatywne, łatwo nawiązują kontakty, zaangażowane i pracują z pasją;
• posiadają zdolność formułowania myśli w sposób jasny i rzeczowy;
• posiadają umiejętność pracy w zespole;
• potrafią pracować pod presją czasu, dotrzymywać terminów.

Zakres obowiązków:

• wsparcie działu podatkowego i doradców podatkowych w bieżących projektach podatkowych;
• interpretacja przepisów prawa podatkowego, sporządzanie umów, opinii podatkowych;
• przygotowanie rozliczeń w zakresie podatku VAT;
• przygotowywanie zestawień dotyczących stanowisk organów podatkowych;
• przygotowywanie dokumentów podatkowych, wniosków i pism do organów podatkowych;
• kontakt z organami administracji podatkowej; wizyty w organach podatkowych;
• monitorowanie bieżących zmian w przepisach prawa podatkowego;
• wsparcie administracyjne działu.

Co oferujemy:

• co najmniej trzymiesięczny płatny staż z możliwością przedłużenia;
• zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie konsultingowo – outsourcingowej;
• pracę nad projektami dla lokalnych i międzynarodowych firm;
• pracę w zespole doradców i konsultantów podatkowych;
• nadzór opiekuna i doświadczonych specjalistów;
• udział w kursach językowych na koszt pracodawcy;
• dalsze szkolenia zawodowe na koszt pracodawcy;
• możliwość wprowadzania własnych pomysłów w firmie;
• elastyczne godziny pracy, dostosowane do grafiku zajęć na uczelni.

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozbudowie zespołu w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej grupie konsultingowej? Aplikuj na stanowisko Junior IT Support i dołącz do naszego zespołu!

Kluczowe obowiązki:

• Wsparcie techniczne oraz odpowiedzialność za prawidłowe funkcjonowanie systemów informatycznych firmy,
• Diagnostyka problemów informatycznych,
• Współpraca z dostawcami zewnętrznymi,
• Odpowiedzialność za konta hostingowe oraz sprzęt komputerowy pracowników,
• Praca pod nadzorem działu IT na Słowacji,
• Bieżące wsparcie pozostałych pracowników międzynarodowego zespołu IT.

Wymagania:

• Student /lub absolwent uczelni wyższej o kierunku informatycznym lub związanym z informatyką,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średnio- lub zaawansowanym, umożliwiająca swobodną komunikację z międzynarodowymi zespołami IT
• Praktyczna znajomość obsługi pakietu MS Office na poziomie zaawansowanym,
• Doświadczenie w zakresie administracji serwerów Windows oraz sieci LAN / WAN oraz w udzielaniu wsparcia informatycznego będzie dodatkowym atutem
• Umiejętności analitycznego myślenia i samodzielnej pracy
• Umiejętność nadawania odpowiednich priorytetów zadaniom
• Umiejętności pracy w zespole oraz dobra komunikacja interpersonalna

Co oferujemy:

• przyjazną atmosferę i pracę w zespole o profesjonalnym nastawieniu,
• możliwości dalszego rozwoju zawodowego,
• możliwość wprowadzania własnych pomysłów w firmie,
• zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej,
• dalsze szkolenia zawodowe,
• satysfakcjonujące wynagrodzenie.

Chcesz rozwijać się u boku wykwalifikowanych specjalistów, dysponujących solidnym doświadczeniem, zarówno na szczeblu lokalnym jak i międzynarodowym? Jeśli odpowiedź na to pytanie brzmi tak – dołącz do zespołu Accace, aplikując na stanowisko Payroll Accountant.

Profil Kandydata

• Wykształcenie wyższe – mile widziane o profilu administracyjnym, ekonomicznym, ZZL
• Minimum 3-letnie doświadczenie w samodzielnej obsłudze kadrowo-płacowej
• Znajomość systemu kadrowo-płacowego Enova365 (mile widziana)
• Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, rozliczania czasu pracy, przepisów z zakresu podatku dochodowego od osób fizycznych oraz PPK
• Język angielski w stopniu umożliwiającym swobodną, codzienną komunikację z Klientami
• Znajomość pakietu MS Office (MS Word, MS Excel, MS Outlook)
• Umiejętność analitycznego myślenia, komunikatywność, bardzo dobra organizacja pracy
• Mile widziane doświadczenie w branży outsourcingu usług kadrowo-płacowych.

Zakres obowiązków

• Samodzielna obsługa kadrowo-płacowa pracowników zatrudnianych przez Klientów Accace – firm zagranicznych i krajowych
• Aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym oraz w administrowaniu aktami osobowymi pracowników
• Samodzielne sporządzanie list płac dla Klientów spółki
• Samodzielne prowadzenie administracji kadrowej zgodnie z zakresem umów serwisowych
• Obsługa programu PPK
• Sporządzanie korespondencji, sprawozdań, raportów i deklaracji do instytucji zewnętrznych (US,GUS,PFRON, komornik)
• Sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych i rozliczeniowych w programie Płatnik oraz korekt dokumentów ZUS
• Prowadzenie rozliczeń w zakresie urlopów i zasiłków chorobowych, czasu pracy
• Wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu i zarobkach
• Przygotowywanie zaświadczeń do ZUS, m.in. RP7, Z3
• Przygotowywanie miesięcznych analiz i raportów kadrowo-płacowych.

Co oferujemy

• Możliwość rozwoju w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej
• Prywatną opiekę medyczną
• Platformę kafeteryjną Worksmile
• Hybrydowy model pracy
• Możliwość używania języka angielskiego w codziennej pracy
• Zajęcia języka angielskiego w trakcie pracy i na koszt pracodawcy
• Kartę Multisport finansowaną przez pracodawcę
• Elastyczne godziny pracy
• Pracę w młodym, dynamicznym i zaangażowanym zespole.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Praca na stanowisku Prawnika w kancelarii prawnej Accace Legal to kolejny krok w rozwoju Twojej kariery.
Zapewniamy udział w ciekawych i rozwijających projektach dla naszych klientów, w szczególności w sprawach z zakresu prawa handlowego, cywilnego, pracy, własności intelektualnej i innych.

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozbudowie polskiego zespołu prawnego w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej grupie konsultingowej? Aplikuj na stanowisko Prawnika i dołącz do polskiego zespołu!

Zakres obowiązków:

• Udział w realizacji bieżących projektów doradczych;
• interpretacja przepisów prawa, sporządzanie projektów umów, opinii, pism, wniosków;
• doradztwo w zakresie prawa cywilnego, gospodarczego i pracy;
• bezpośredni kontakt z klientami, sądami oraz organami administracji rządowej i samorządowej.

Wymagania:

• Absolwent studiów prawniczych;
• 2-3 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w szczególności z zakresu prawa pracy;
• bardzo dobra znajomość prawa cywilnego, handlowego, pracy oraz zainteresowanie rozwojem w tych obszarach;
• znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie w stopniu zaawansowanym;
• znajomość pakietu MS Office (MS Word, MS Excel, MS Outlook);
• nastawienie na budowanie pozytywnych relacji z Klientami, udzielanie merytorycznego wsparcia, poszukiwanie rozwiązań w relacjach
  z Klientem;
• umiejętność pracy w zespole;
• zdolności analitycznego myślenia, zdolność formułowania myśli w sposób jasny i rzeczowy w mowie i piśmie.

Co oferujemy:

• Atrakcyjne wynagrodzenie;
• pracę w przyjaznej atmosferze;
• zdobycie doświadczenia w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku;
• udział w realizacji ciekawych projektów dla znaczących lokalnych i międzynarodowych firm;
• pracę w zespole doświadczonych radców prawnych;
• udział w kursach językowych na koszt pracodawcy;
• kartę Multisport;
• dalsze szkolenia zawodowe na koszt pracodawcy.