Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej w międzynarodowej grupie księgowo-doradczej? Aplikuj na stanowisko Accounting Team Leader i dołącz do zespołu Accace!

Nasze oczekiwania

• Wykształcenie wyższe – na kierunku Ekonomia, Finanse, Rachunkowość
• Min. 4 lata doświadczenia w pracy na stanowisku księgowego
• Doświadczenie w kierowaniu zespołem w obszarze księgowości
• Praktyczna znajomość przepisów i zasad w przygotowywaniu zeznań podatkowych
• Znajomość systemów księgowych (mile widziana znajomość Microsoft Dynamics)
• Bardzo dobra, praktyczna znajomość zasad finansowo – księgowych oraz przepisów prawa podatkowego
• Język angielski w stopniu zaawansowanym
• Znajomość pakietu MS Office (MS Word, MS Excel, MS Outlook)
• Wysokie zdolności komunikacyjne oraz współpracy w zespole
• Zdolności analityczne, dokładność, skrupulatność.

Twoje zadania

• Kierowanie zespołem księgowych, monitorowanie realizowanych projektów oraz udzielanie wsparcia pracownikom podległego zespołu
• Identyfikowanie ryzyk i proponowanie rozwiązań w realizacji projektów
• Wsparcie Accounting managera w przygotowywaniu analiz, sprawozdań, raportów zarówno na potrzeby klientów jak i wewnętrznych procedur
• Reprezentowanie klientów przed organami administracyjnymi, kontrolnymi
• Bezpośredni kontakt i stała komunikacja z klientami
• Przygotowanie raportów finansowych, sporządzanie deklaracji VAT
• Sporządzanie dokumentacji przeznaczonej dla organów podatkowych oraz innych organów państwowych
• Przygotowywanie prezentacji oraz wniosków
• Weryfikacja dokumentów księgowych pod względem formalnym i merytorycznym
• Dokonywanie uzgodnień na wybranych kontach księgi głównej.

Oprócz pracy w entuzjastycznym zespole oferujemy

• Zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej
• Prywatną opiekę medyczną
• Home Office
• Język angielski w trakcie pracy i na koszt pracodawcy
• Karta Multisport finansowana przez pracodawcę
• Elastyczne godziny pracy
• Pracę w młodym, dynamicznym i zaangażowanym zespole.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej w międzynarodowej grupie księgowo-doradczej? Aplikuj na stanowisko Accounting Manager i dołącz do zespołu Accace!

Profil Kandydata

• Wykształcenie wyższe  – na kierunku Ekonomia, Finanse, Rachunkowość
• Doświadczenie w pracy w dziale księgowości (min. 5 lat), w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołem (min. 2 lata)
• Mile widziane doświadczenie w outsourcingu usług księgowych
• Doświadczenie w kontaktach z klientami
• Doświadczenie we wdrażaniu usług księgowych
• Znajomość systemów księgowych (mile widziana znajomość Microsoft Dynamics)
• Bardzo dobra, praktyczna znajomość zasad finansowo – księgowych oraz przepisów prawa podatkowego
• Znajomość pracy z MS Office (w tym Excel na poziomie zaawansowanym)
• Angielski na poziomie zaawansowanym (umożliwiający swobodną komunikację)
• Umiejętność organizowania pracy własnej i podległego zespołu.

Zakres obowiązków

• Zarządzanie i organizacja pracy zespołu księgowych, monitorowanie realizowanych projektów
• Identyfikacja potencjalnych ryzyk i propozycja optymalizacji w realizowanych projektach
• Udzielanie merytorycznego wsparcia pracownikom podległego zespołu w świadczeniu pełnej obsługi księgowej klientów
• Sporządzanie miesięcznych i rocznych sprawozdań finansowych
• Nadzór nad wdrażaniem nowych klientów i migracją danych księgowych
• Udział w negocjacjach z potencjalnymi klientami, wsparcie w procesie pozyskiwania klientów.

Oprócz pracy w entuzjastycznym zespole oferujemy

• Zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej
• Prywatną opiekę medyczną
• Home Office
• Język angielski w trakcie pracy i na koszt pracodawcy
• Karta Multisport finansowana przez pracodawcę
• Elastyczne godziny pracy
• Pracę w młodym, dynamicznym i zaangażowanym zespole.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej w międzynarodowej grupie księgowo-doradczej? Aplikuj na stanowisko Senior Accountant i dołącz do zespołu Accace!

Wymagania

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Finanse, Rachunkowość, Zarządzanie)
• Min. 3-letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku w obszarze księgowości
• Bardzo dobra, praktyczna znajomość zasad finansowo – księgowych oraz przepisów prawa podatkowego
• Doświadczenie w samodzielnym sporządzaniu sprawozdań finansowych oraz raportów
• Znajomość systemów księgowych (mile widziana znajomość Microsoft Dynamics)
• Znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel w stopniu zaawansowanym
• Język angielski w stopniu zaawansowanym
• Umiejętności analityczne; dokładność, systematyczność, samodzielność.

Twoje zadania

• Samodzielne realizowanie projektów księgowych dla Klientów, w tym zagranicznych spółek
• Nadzór nad małym zespołem
• Przygotowywanie sprawozdań finansowych, cyklicznych raportów dla Klientów
• Kalkulacja CIT; kalkulacja podatku odroczonego; przygotowywanie deklaracji VAT
• Współpraca i stały kontakt z Klientami, także w języku angielskim
• Analizowanie przepisów i doradztwo w zakresie realizowanych zadań.

Oprócz pracy w entuzjastycznym zespole oferujemy

• Zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej
• Prywatną opiekę medyczną
• Home Office
• Język angielski w trakcie pracy i na koszt pracodawcy
• Karta Multisport finansowana przez pracodawcę
• Elastyczne godziny pracy
• Pracę w młodym, dynamicznym i zaangażowanym zespole.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozbudowie zespołu w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej grupie konsultingowej? Aplikuj na stanowisko Analityk/Wdrożeniowiec i dołącz do naszego zespołu!

Kluczowe obowiązki:

• Przeprowadzanie analiz przedwdrożeniowych;
• Konfigurowanie systemu Enova, pomoc przy dostosowywaniu systemu informatycznego do wymagań i specyfiki Klienta;
• Opracowywaniem dokumentacji wdrożeniowej;
• Konfiguracja systemu oraz testy akceptacyjne;
• Wsparcie techniczne działu Payroll/Accounting, przy prowadzonych projektach wdrożeniowych;
• Przeprowadzanie szkoleń i wsparcie techniczne użytkowników systemu, pracowników działu Payroll/Accounting;
• Obsługa i rozbudowa narzędzi wykorzystywanych do raportowania;
• Pomoc w tworzeniu, utrzymaniu i rozwoju narzędzi w oparciu
  o VBA, wykorzystywanych w celu automatyzacji procesów wewnętrznych firmy;
• Prowadzenie projektów zmierzających do automatyzacji procesów biznesowych.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (preferowane techniczne: informatyka, ekonomia, matematyka);
• minimum 3- letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku i/lub udział w projektach wdrożeń systemów klasy ERP;
• znajomość tworzenia dokumentacji analitycznej w projektach informatycznych;
• znajomość zagadnień kadrowo – płacowych; doświadczenie w obszarze implementacji projektów kadrowo-płacowych; rozliczaniu różnych systemów czasu pracy pracowników;
• bardzo dobra znajomość programu kadrowo-płacowego Enova365 (w tym w zakresie migracji danych);
• umiejętność analitycznego myślenia;
• umiejętności komunikacji z zespołem i budowanie dobrych relacji z Klientami;
• znajomość : technologii VBA, MS Excel oraz XML na poziomie bardzo dobrym;
• znajomość zagadnień dotyczących baz danych oraz języka SQL;
• znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację;
• bieżące wsparcie pracowników w zakresie raportowania oraz realizacji bieżących procesów;
• prowadzenie projektów zmierzających do automatyzacji procesów biznesowych;
• pomoc w tworzeniu, utrzymaniu i rozwoju narzędzi w oparciu o VBA, wykorzystywanych w celu automatyzacji procesów wewnętrznych firmy;
• zarządzanie danymi – aktualizowanie i analizowanie, dbanie o jakość danych oraz raportów;
• obsługa i rozbudowa narzędzi wykorzystywanych do raportowania.

Co oferujemy:

• Zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej;
• Pracę w przyjaznym środowisku pracy opartym na wzajemnym wspólnych wartościach;
• Prywatna opieka medyczna finansowana przez pracodawcę;
• Język angielski na koszt pracodawcy;
• Karta multisport finansowana przez pracodawcę;
• Owocowe poniedziałki i czwartki;
• Eastyczne godziny pracy.

Chcesz rozwijać się u boku wykwalifikowanych specjalistów, dysponujących solidnym doświadczeniem, zarówno na szczeblu lokalnym jak i międzynarodowym?

Jeśli odpowiedz na to pytanie brzmi tak – dołącz do grupy Accace aplikując na stanowisko Payroll Manager.

WYMAGANIA

• Wykształcenie wyższe
• Doświadczenie w pracy w dziale kadrowo-płacowym (co najmniej 6 lat), w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołem (co najmniej 2 lata)
• Mile widziane doświadczenie w branży outsourcingu usług kadrowo-płacowych
• Praktyczna znajomość zagadnień kadrowo- płacowych, prawa pracy
• Doświadczenie w obszarze implementacji usług kadrowo-płacowych
• Wymagana znajomość programu kadrowo-płacowego Enova365 (w tym w zakresie migracji danych) oraz programu Płatnik
• Praktyczna znajomość pakietu MS Office (w tym Excel na poziomie zaawansowanym)
• Język angielski w stopniu zaawansowanym (umożliwiającym swobodną komunikację)
• Umiejętność budowania relacji ze współpracownikami
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej i podległego zespołu
• Samodzielność i zaangażowanie w realizowaniu zadań.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

• Zarządzanie i organizacja pracy zespołu specjalistów kadrowo-płacowych, monitorowanie realizowanych projektów oraz udzielanie wsparcia pracownikom podległego zespołu
• Identyfikacja potencjalnych ryzyk i proponowanie optymalizacji w realizowanych projektach
• Udzielanie wsparcia merytorycznego pracownikom podległego zespołu w pełnej obsłudze kadrowo płacowej Klientów
• Przygotowywanie miesięcznych analiz i raportów kadrowo-płacowych
• Nadzorowanie procesu wdrożenia nowych Klientów i migracji danych płacowych
• Uczestnictwo w spotkaniach z potencjalnymi Klientami, wsparcie merytoryczne w procesie pozyskiwania Klientów.

CO OFERUJEMY

• Największa wartość to bycie częścią międzynarodowej społeczności biznesowej Accace, wrastanie razem z naszą organizacją i dynamicznym zespołem
• Zapewniamy stabilne zatrudnienie – Umożliwiamy długofalową współpracę w oparciu o umowę o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Wspieramy zdrowy tryb życia – W trosce o zdrowie naszych pracowników dofinansowujemy prywatną opiekę medyczną oraz kartę Multisport
• Motywujemy do nauki języków – Jesteśmy międzynarodową firmą, dlatego też umożliwiamy pracownikom udział w zajęciach z języka angielskiego w trakcie pracy i na koszt pracodawcy
• Dbamy o work-life balance – Nasi pracownicy pracują w trybie hybrydowym oraz posiadają elastyczne godziny czasu pracy, które dostosowują do swoich potrzeb.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozbudowie zespołu w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej grupie konsultingowej? Aplikuj na stanowisko Junior IT Support i dołącz do naszego zespołu!

Kluczowe obowiązki:

• Wsparcie techniczne oraz odpowiedzialność za prawidłowe funkcjonowanie systemów informatycznych firmy,
• Diagnostyka problemów informatycznych,
• Współpraca z dostawcami zewnętrznymi,
• Odpowiedzialność za konta hostingowe oraz sprzęt komputerowy pracowników,
• Praca pod nadzorem działu IT na Słowacji,
• Bieżące wsparcie pozostałych pracowników międzynarodowego zespołu IT.

Wymagania:

• Student /lub absolwent uczelni wyższej o kierunku informatycznym lub związanym z informatyką,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie średnio- lub zaawansowanym, umożliwiająca swobodną komunikację z międzynarodowymi zespołami IT
• Praktyczna znajomość obsługi pakietu MS Office na poziomie zaawansowanym,
• Doświadczenie w zakresie administracji serwerów Windows oraz sieci LAN / WAN oraz w udzielaniu wsparcia informatycznego będzie dodatkowym atutem
• Umiejętności analitycznego myślenia i samodzielnej pracy
• Umiejętność nadawania odpowiednich priorytetów zadaniom
• Umiejętności pracy w zespole oraz dobra komunikacja interpersonalna

Co oferujemy:

• przyjazną atmosferę i pracę w zespole o profesjonalnym nastawieniu,
• możliwości dalszego rozwoju zawodowego,
• możliwość wprowadzania własnych pomysłów w firmie,
• zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej,
• dalsze szkolenia zawodowe,
• satysfakcjonujące wynagrodzenie.

Szukasz wyzwań, różnorodności zadań i możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozwoju międzynarodowej grupie konsultingowej?
Aplikuj na stanowisko Starszego Specjalisty ds. Kadrowo-Płacowych i dołącz do polskiego zespołu Accace!

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

• Pełna obsługa-kadrowo płacowa Klientów;
• przygotowywanie list płac oraz korekt list płac, weryfikacja kalkulacji zasiłków;
• sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych, rozliczeniowych oraz korekt ZUS w Płatnik;
• sporządzanie raportów i deklaracji US, GUS, PFRON;
• wsparcie w procesie naliczania wynagrodzeń młodszych specjalistów z działu;
• przygotowywanie miesięcznych analiz i raportów kadrowo-płacowych;
• wsparcie w procesie wdrażania nowych klientów i migracji danych płacowych.

WYMAGANIA

• Wykształcenie wyższe;
• doświadczenie w pracy w dziale kadrowo-płacowym (min. 4 lata) oraz ukończony kurs kadrowo-płacowy;
• znajomość i doświadczenie w rozliczaniu różnych systemów czasu pracy pracowników;
• wymagana znajomość programu kadrowo-płacowego Enova365 oraz programu Płatnik;
• znajomość pakietu MS Office (w tym Excel na poziomie dobrym);
• język angielski w stopniu średnio zaawansowanym (umożliwiającym swobodną komunikację z Klientem);
• wysoka samoorganizacja.

CO OFERUJEMY

• Zdobycie doświadczenia w międzynarodowej firmie;
• satysfakcjonujące wynagrodzenie, uzależnione od posiadanego doświadczenia i zaangażowania w pracę;
• pracę przy projektach dla znanych brandów międzynarodowych i polskich firm;
• benefity pozapłacowe: karta Multisport, prywatna opieka medyczna, udział w kursach językowych – na koszt pracodawcy;
• owocowe kosze dwa razy w tygodniu;
• pracę w młodym, dynamicznym zespole.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Praktyki w Kancelarii Prawnej Accace Legal to wstęp do rozwoju Twojej kariery. Zapewniamy udział w ciekawych i rozwijających projektach doradczych dla naszych klientów, w szczególności w sprawach z zakresu prawa handlowego, cywilnego, pracy, własności intelektualnej i innych.

Profil kandydata

Do naszego zespołu szukamy osób, które spełniają następujące warunki:

• Są studentami 4-5 roku prawa
• Mają dobrą znajomość prawa cywilnego, handlowego, pracy oraz są zainteresowane rozwojem w tych obszarach
• Posługują się j. angielskim w stopniu zaawansowanym
• Znają pakiet MS Office (MS Word, MS Excel, MS Outlook)
• Są nastawione na budowanie pozytywnych relacji, udzielanie merytorycznego wsparcia i poszukiwanie rozwiązań w relacjach z Klientem
• Potrafią pracować w zespole
• Dyspozycyjność: 4-5 dni w tygodniu
• Posiadają zdolności analitycznego myślenia oraz zdolność formułowania myśli w sposób jasny i rzeczowy w mowie i piśmie
• Doświadczenie zawodowe nie jest wymagane.

Zakres obowiązków

• Wsparcie działu prawnego i radców prawnych w bieżących projektach
• Interpretacja przepisów prawa, sporządzanie projektów umów, opinii, pism, wniosków;
• Doradztwo w zakresie prawa cywilnego, gospodarczego i pracy
• Bezpośredni kontakt z klientami, sądami oraz organami administracji.

Co oferujemy:

• 2 miesięczne praktyki z możliwością stałego zatrudnienia
• Zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie
• Wynagrodzenie adekwatne do stanowiska, zaangażowania w pracę i kompetencji
• Karta Multisport finansowana przez pracodawcę oraz inne benefity pracownicze
• Pracę w młodym, dynamicznym i zaangażowanym zespole oraz przyjaznym środowisku pracy.

Szukasz wyzwań i nowych możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Chcesz zdobyć doświadczenie w rozwijającej się międzynarodowej grupie konsultingowej? Aplikuj  i dołącz do polskiego zespołu!

Nasze PŁATNE staże zawodowe to wstęp do rozwoju Twojej kariery. Podczas stażu sprawdzamy stopień dopasowania kandydata do pracy, umiejętności. To czas na zapoznanie się z naszą kulturą organizacyjną i potrzebami biznesowymi. Zapewniamy szybkie wdrożenie w system organizacyjny i informatyczny w międzynarodowej, innowacyjnej firmie doradczej oraz udział w licznych projektach lokalnych i międzynarodowych od samego początku. Każdemu stażyście przydzielamy opiekuna, który nadzoruje prace. Na zakończenie stażu przekazujemy ocenę. Najlepszym proponujemy możliwości stałego zatrudnienia i awans.

Profil kandydatów

Najlepszym kandydatem będą osoby, które lubią wyzwania, chcą rozpocząć swoją karierę w międzynarodowej, dynamicznie rozwijającej się firmie doradczo-outsourcingowej. Do naszego zespołu szukamy osób, które spełniają następujące warunki:

• Studenci ostatnich lat (IV, V) lub absolwenci studiów (preferowane kierunki Ekonomia, Finanse, Rachunkowość);
• podstawowa wiedza z zakresu polskich zasad rachunkowości oraz prawa podatkowego;
• staże, praktyki, doświadczenie w pracy na podobnych stanowiskach będą dodatkowym atutem;
• znajomość pakietu MS Office;
• otwartość na rozwój i innowacyjne rozwiązania;
• znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację.

Zakres obowiązków:

• Księgowanie faktur zakupu i sprzedaży, wyciągów bankowych, raportów kasowych, transakcji zakupu środków trwałych, zaliczek itp.;
• rozliczanie delegacji pracowników;
• weryfikacja dokumentów pod względem formalno-rachunkowym;
• pomoc w przygotowaniu raportów finansowych, zestawień, uzgadniania rejestrów VAT;
• przygotowywanie płatności dla klientów;
• dokonywanie uzgodnień na wybranych kontach księgi głównej, pod nadzorem doświadczonych księgowych;
• wsparcie działu księgowego w bieżących pracach.

Co oferujemy:

• Zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej, pracę nad projektami dla lokalnych i międzynarodowych firm znanych marek;
• wynagrodzenie adekwatne do stanowiska, zaangażowania w pracę i kompetencji;
• możliwość rozwoju kompetencji językowych, w godzinach pracy, na koszt pracodawcy;
• karta Multisport finansowana przez pracodawcę oraz inne benefity pracownicze;
• elastyczne godziny pracy, w przypadku studentów dostosowanie do grafiku zajęć na uczelni;
• pracę w młodym, dynamicznym i zaangażowanym zespole oraz przyjaznym środowisku opartym na wspólnych wartościach;

Szukasz wyzwań, różnorodności zadań i możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej? 

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozwoju międzynarodowej grupy konsultingowej?

Aplikuj na stanowisko Księgowego i dołącz do polskiego zespołu Accace!

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Ekonomia, Finanse, Rachunkowość, Zarządzanie);
• min. 1-2-letnie doświadczenie w obszarze księgowości;
• bardzo dobra, praktyczna znajomość zasad finansowo – księgowych oraz przepisów prawa podatkowego;
• znajomość systemów księgowych (mile widziana znajomość Microsoft Dynamics Navision);
• znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel w stopniu zaawansowanym;
• język angielski w stopniu min. B2;
• komunikatywność, wysoki poziom kompetencji w zakresie obsługi klienta.

Zakres obowiązków:

• Samodzielne realizowanie projektów księgowych dla Klientów polskich i zagranicznych, stały kontakt z Klientem;
• prowadzenie ewidencji księgowych i uzgadnianie ich z kontami księgi głównej;
• obsługa programów finansowo-księgowych;
• przygotowywanie sprawozdań finansowych, raportów dla Klientów;
• sporządzanie deklaracji CIT, VAT;
• przygotowywanie deklaracji podatkowych oraz sprawozdań i raportów na potrzeby wewnętrzne oraz dla instytucji zewnętrznych;
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, NBP);
• analizowanie przepisów i doradztwo w zakresie realizowanych zadań;

Co oferujemy:

• Zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie;
• Wynagrodzenie adekwatne do stanowiska, zaangażowania w pracę i kompetencji;
• Możliwość rozwoju kompetencji językowych, w godzinach pracy, na koszt pracodawcy;
• Karta Multisport finansowana przez pracodawcę oraz inne benefity pracownicze;
• Elastyczne godziny pracy;
• Pracę w młodym, dynamicznym i zaangażowanym zespole oraz przyjaznym środowisku pracy opartym na wspólnych wartościach;