Szukasz wyzwań, różnorodności zadań i możliwości rozwoju swojej kariery zawodowej?

Chcesz aktywnie uczestniczyć w rozwoju międzynarodowej grupie konsultingowej?
Aplikuj na stanowisko Starszego Księgowego i dołącz do polskiego zespołu Accace!

Kluczowe obowiązki:

• Samodzielne realizowanie projektów księgowych dla Klientów polskich i zagranicznych;
• prowadzenie ewidencji księgowych i uzgadnianie ich z kontami księgi głównej;
• kalkulacja CIT; kalkulacja podatku odroczonego, przygotowanie deklaracji VAT;
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi (US, ZUS, GUS, NBP);
• stały kontakt z Klientami (w języku polskim i angielskim);
• analizowanie przepisów i doradztwo w zakresie realizowanych zadań;
• budowanie partnerskich relacji z Klientami.

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: Finanse, Rachunkowość, Zarządzanie);
• min. 4-letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku w obszarze księgowości;
• bardzo dobra, praktyczna znajomość zasad finansowo – księgowych oraz przepisów prawa podatkowego;
• doświadczenie w kalkulacji podatku dochodowego bieżącego i odroczonego;
• doświadczenie w samodzielnym sporządzaniu sprawozdań finansowych oraz raportów;
• znajomość systemów księgowych (mile widziana znajomość Microsoft Dynamics Navision);
• znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Excel w stopniu zaawansowanym;
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym;
• umiejętności analityczne, dokładność, systematyczność, samodzielność;
• komunikatywność, wysoki poziom kompetencji w zakresie obsługi Klienta.

Co oferujemy:

• Satysfakcjonujące wynagrodzenie, uzależnione od posiadanego doświadczenia i zaangażowania w pracę;
• zdobycie doświadczenia w dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej firmie konsultingowej i outsourcingowej;
• pracę nad różnorodnymi projektami dla międzynarodowych firm;
• podnoszenie swoich kompetencji i rozwój zawodowy;
• pracę w zespole zaangażowanych profesjonalistów;
• współtworzenie kultury organizacyjnej firmy, możliwość wprowadzania własnych pomysłów;
• benefity pozapłacowe: prywatna opieka medyczna, karta Multisport, szkolenia – na koszt pracodawcy;
• elastyczny czas pracy.